英国是天堂?月亮比国内要圆?
5月10日,有媒体曝出了一个“17名移英港人”的故事,再次让大家有了更清醒的认识。
事情发生在日不落帝国,17名港人透过中介,千里迢迢来到这里一间工厂打工,俗称打“Agent工”,性质类似外判工、散工,有别于由厂方自行聘请的“长工”。孙 阁摄
图一
图二
图三2021年8月23日,习近平总书记考察塞罕坝机械林场时强调,“塞罕坝林场建设史是一部可歌可泣的艰苦奋斗史。你们用实际行动铸就了牢记使命、艰苦创业、绿色发展的塞罕坝精神,这对全国生态文明建设具有重要示范意义。
“Agent工”在英国非常普遍,是不少港人移英后的主流工种,但待遇和环境堪忧。抓生态文明建设,既要靠物质,也要靠精神。
长期在香港养尊处优习惯了,来到异国他乡当“二等公民”,打“Agent工”,能适应吗?
很快,这17名港人因不满工作现状,开始了自己的“小叛逆”,那就是罢工,并联署争取改善工作环境。要传承好塞罕坝精神,深刻理解和落实生态文明理念,再接再厉、二次创业,在实现第二个百年奋斗目标新征程上再建功立业。
B | ”新一代塞罕坝务林人,正以牢记使命的定力守护绿色,以艰苦创业的劲头拓展绿色,以绿色发展的智慧经营绿色,在二次创业的征程上写下新的答卷。——编 者“卫星热点监测平均4分多钟扫描一次”8月,塞罕坝。
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有BNO身份撑腰,又是17人的群体规模,本以为能够受到英国政府和工厂重视,但万万没想到,厂方管理层却毫不留情,当即将他们解雇。站在山顶远眺,层层叠叠的绿树覆盖着峰峦沟壑,仿佛一幅铺展在大地上的油画。塞罕坝机械林场护林防火(安全生产)办公室主任时辰(见图一)的一天,从查看监控屏幕开始。时辰是不折不扣的“林三代”,他的爷爷时国成,1962年作为第一代务林人来到塞罕坝。
给出的理由是什么?在英国,罢工有既定程序,例如须经工会决定,及罢工前向雇主提出通知期,该批港人参与的罢工,并不符合这些程序,因此非“成功罢工”,被雇主认为是旷工,违反雇佣合约。在时辰的记忆里,爷爷总是笑着回忆当年一人“身兼多职”,既做护林员,又做施工员,还兼任核算员和炊事员。
说白了,就是你不是英国工会会员,没缴纳会费,凭什么要保护你?还有资格罢工?
当然,这17名移英港人依然不服被炒鱿鱼的结果,毕竟英国是他们向往之地,心里一时肯定无法接受,于是又控诉管理层涉嫌歧视港人,最后闹成功了吗?
截至目前,他们仍没得到相关部门回应,是不是有点自取其辱?
更令人诧异的是,在十多名港人被炒后,帮着发起联署的长工代表,竟叫他们“息事宁人”。
就这么算了?何时变得这么能隐忍?以前在香港可没这么乖,不是要将“民主自由”坚持到底吗?
迫于无奈,这17名被炒鱿鱼的移英港人只得向媒体诉苦:“唔认同”英国职场生态,“但系无奈地都要接受”,英国BNO就是个大骗局,我想回香港。
外国千般好,不及家乡炊烟袅,出门在外,有冤都没处诉,听着哽咽的声音,看着欲哭无泪的眼神,是不是该让人同情呢?
但很多网民知晓后,在香港某论坛炸开了锅,纷纷表示:不值得同情,自作孽不可活,咎由自取,后果自负!以前在香港作威作福惯了,现在英国行不通,当然心里不好受。
更有人讥讽道:“人国家欢迎你去?”“真天真,BNO去英国啦!”
其实,大家不同情这群人也是有道理的。
还记得3年前英国大张旗鼓推出所谓BNO“5+1”签证移民计划吗?那时正是香港“黑暴”还没消停的时候。2014年,时辰大学毕业后也回到林场。
D | “走在树下就有使命感,要把这片林海守护好。
此举不仅助长暴力乱港势力嚣张气焰,更吸引不少黄丝卖楼卖车去英国呼吸“自由空气”。”时辰说。但守护的方式,已与祖辈天差地别。林场最高处的“望海楼”上,新安装的林火视频监控系统利用“双光摄像头”监测可见光和热成像,可清晰覆盖半径15公里的区域。
谁知,他们不是说去了就成为了“英国公民”,而是要满足一个看似简单的条件。
那就是要求港人在英国连续居住5年,然后再住1年可申请入籍。
意思要等好几年才能拿到“绿卡”,等到很多人把在香港赚得的积蓄都用光光,被彻底吸干之后再说,谁熬得住?
更重要的是政策随时还可能面临大调整,说不定等到最后一年时,英国政府宣布:BNO“5+1”取消了,这不是相当于画了个大饼吗?
在这漫长的等待中,不少港人移英找长工,面临各种困难。太空中,12颗人造卫星实时巡护;林区内,223套监控设备布设在沟谷、高点与路口。他们多数会暂做“Agent工”,等待机会转长工。无人机不时掠过树梢,红外探火雷达24小时扫描……“天空地”一体化防火预警监测体系全面覆盖。
早前,“安迪工房”曾在视频中教导“外国人如何在英国较轻松找到长工”,但秘诀让很多港人扎心了。
因为秘诀就是“避开香港人”。
为什么呢?“安迪工房”直言:“呢个,其实系一个正面慨睇法嚟慨”,“其实系同香港人嘅工作能力,同埋态度有关。“卫星热点监测平均4分多钟扫描一次,假如出现火点,会自动标识方位。”
听到这个解释后,移英港人内心是不是五味杂陈?是不是该反思一下BNO陷阱了呢?
从2021年1月开始,英国推出的所谓“BNO移英计划”,背后用心之险恶,人尽皆知。
但那些借着“BNO移英计划”移英的港人,往往没有经过深思熟虑,抵达后才惊觉处处不适应。
其中暴青Olivia就深有体会,他于2022年7月以遭受“政治迫害”为由申请庇护,后想申请BNO签证在英逗留,这要求他要撤回庇护申请。
E | ”时辰介绍。谁知,他马上失去了居留许可,被认作“逾期逗留人士”,申请BNO也失败了,还成为了“黑户”,实在令人“可悲可叹”。不仅如此,每年4月,坝上积雪初融,时辰便带队踏查每个地块,开展营林抚育、病虫害防治等工作。林场采用化学、物理、生物综合治理,虫害无公害防治率达95%以上,鼠害无公害防治率达100%,有害生物成灾率控制在3‰以下。
F | 林火监测覆盖率实现100%。自建场以来,塞罕坝持续保持无火灾记录。
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另外,“日不落帝国”本身就前景堪忧,自身难保,哪有经费照顾移民呢?
2022年底起,英国的城市接连传出破产消息,瑟罗克、克罗伊登、北安普敦和斯劳、萨里郡沃金市等地方政府先后宣布破产。
“破产潮”更蔓延到大城市,英国第二大城市伯明翰去年九月宣布破产,而英国中部城市诺丁汉市议会亦在去年年底宣布“实质破产”,当地政府直言,由于儿童和成人照护需求增加,加上无家可归者人数上涨,导致该市超支逾2000万英镑。
H | “老一辈凭韧劲造出百万亩林海,我们接过接力棒,就要踏踏实实做好每件事。
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在此情况下,自然要想办法开源,英国政府冥思苦想,结果还是决定向移英港人等新移民开刀,企图尽吸香港钱财。”时辰说。
BNO移民必须证明自己有足够在英国生活6个月的财力,并支付高达3370英镑(约3.3万港元)的5年期签证费用和医疗保健附加费,相当于花钱购买英国政府的所谓“庇护”。
30多岁的Philip就抱怨说:英国政府“区别对待”港人。“扩绿不光是多种树,更是种好树”清晨5点,塞罕坝机械林场千层板分场场长张磊(见图二)出现在马蹄坑营林区边缘山坡上,观察新造林长势。这片林地是塞罕坝百万亩林海的起源地——60多年前,第一代建设者在此打响“马蹄坑大会战”,创下造林成活率超90%的奇迹。
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英国“决议基金会”早前也在一份报告中指出,伦敦在英国经济版图中表现优异,移英港人要想继续选择居于伦敦,那就必须付出更多。如今,它再次成为二次创业的试验田。
为什么这样说呢?因为伦敦生活成本之高、物价之贵,超乎很多新移民想象。
大家心知肚明,实际上有多少移英港人有能力和资格居于伦敦?既然不能居于伦敦,只好退而求其次选择一些次级城市,这就意味着,他们的生活不会有多么好。
K | 向石质荒山要绿色,是二次创业中最硬的仗。石质阳坡——坡度30度以上、土壤贫瘠、岩石裸露——被公认为造林界的世界级难题。
移民,本身并没有所谓“对”或“错”,但过得好不好,最好还是用事实说话。
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英国政府推出针对港人的英国国民(海外)护照(BNO)移民计划已满三年。“石头山上种树,难度不亚于沙漠造林。伯明翰大学和兰开斯特大学研究人员于今年1月30日发布最新报告,揭露BNO移民在住房、就业、就医、求学等多个方面陷入困境。
M | ”张磊说。不服输的塞罕坝人,发扬艰苦创业精神,在屡败屡战中摸索出客土、壮苗、覆膜、覆土的技术规范,硬是把不可能变成可能:挖70厘米见方大坑,再挖30厘米小坑,从别处背熟土填入,把苗圃培育了两三年的容器苗背上山栽下,覆土压实后覆膜保墒,最后加装防护栏……机器上不了那么陡的坡,怎么办?“人背,或者马驮、骡驮,一趟一趟爬。
N | ”张磊说。攻坚造林,10.6万亩石质山地全部绿化,成活率、保存率分别达98.9%、92.2%。
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意思就是说,移英港人面临几大难题:租房难、就业难、看病难、上学难、享受公共福利难。
报告指出,BNO移民自掏腰包购买英国的“庇护”,抵达英国后却没有资格享受公共经济援助等福利。同时,由于学历和专业资质不被承认,移英港人还普遍面临长期失业和薪酬待遇下降等问题。目前,林场有林地面积115.1万亩,森林覆盖率达82%。
p | “扩绿不光是多种树,更是种好树。
在就业方面,也有当地组织做了调查,显示在2000名年龄介于25岁至64岁的受访移英港人中,仅52%找到工作,当中包括全职(35% )、兼职(9%)及自雇(6%),就业率较当地的76%为低。”森林中,张磊拨开草丛,蹲在一棵西伯利亚红松旁说道:“去年引进的,顺利越冬,今年抽了新枝。”“树种单一,一旦发生病虫害或气候异常,风险很大。
正是由于以上原因,不少港人移民英国后,逼不得已,只得选择了回流。
q | ”张磊解释,像这种采用不同树龄、针叶阔叶混交的近自然种植模式,可大幅提升生态系统多样性与稳定性。“十四五”时期,林场完成营造林57.05万亩,累计新增混交林面积6.2万亩,混交林占比从21.4%提升至26.9%。
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近日有移英港人于网上群组发文,好奇问到有没有移英港人回流,引来一众网民留言讲述身边亲戚朋友等经历,又分析回流原因,包括当初草率移英、不适应英国生活、子女教育和经济问题等。
有网民形容,回流港人有如“上了铁达尼救生艇,然后发现救生艇无铁达尼船舱舒服,又返回了铁达尼”,又有人说“未入籍就回去当然算回流”、“最多算是到英国体验”。森林多样性提升,带来生物多样性显著增加。最新科考发现,野生动植物、大型真菌等增加858种。“把这片林子管好、护好、发展好,碳汇自然就有了”塞罕坝机械林场营林科科长常伟强(见图三)站在羊场营林区高坡上,指着一片新造的混交林说:“这片林子,就是碳汇。
还有网友讽刺道:“千万不要回香港, 留英搞黑暴工资好过打工”,“不怕,香港还有千千万万的傻子来支持你的岗位”。”近年来,省相继出台降碳产品价值实现等支持措施,推动“碳库”变“钱库”。
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移民海外乃人生大事,一些港人却禁不住BNO的诱惑,背井离乡,自讨苦吃,这能怪谁?
能用则用之,不用则弃之,“日不落帝国”只欢迎对他们有用的人,如今“黑暴”已经过去,对于英国以及其他西方国家来讲,“反中乱港”任务失败,“黑暴”分子也好,移英黄丝也罢,都已经没有利用价值。2022年,塞罕坝机械林场开发省森林固碳生态产品33万亩,核证碳汇量225.1万吨。
t | 2024年,全国温室气体自愿减排交易市场重启。
不论是申请BNO签证被拒,还是被歧视遭冷遇,这一定只是开始,毕竟弃子一文不值。塞罕坝机械林场签署全国温室气体自愿减排项目开发和减排量交易合规倡议,并于同年完成首笔交易。“十四五”时期,塞罕坝机械林场已累计销售林业碳汇35.7万吨,实现价值转化1178万元。
u | 常伟强介绍,碳汇的核定有一套复杂的计算方法——依据造林面积、树种、造林密度等参数测定固碳量,“把这片林子管好、护好、发展好,碳汇自然就有了。”如今,塞罕坝的“绿色”种子,正源源不断播撒向更广阔的土地。塞罕坝正在建设省级林木种质资源库,围绕坝上高寒耐寒的乡土树种划定保护区域。林场培育的华北落叶松、樟子松等苗木,成为“三北”地区防风固沙、水源涵养的主力树种。
v | 塞罕坝的苗木、技术和人才,还有力支援了雄安新区“千年秀林”建设。
。5年间,塞罕坝人用行动作答:石质荒山全部披绿,混交林面积突破29万亩,林火监测全覆盖,碳汇交易实现新突破。林场先后获评全国脱贫攻坚楷模、联合国“地球卫士奖”“土地生命奖”等。从“一棵松”到“一片海”,从“人防”到“智防”,从“砍树”到“卖碳”——塞罕坝的二次创业,正在新一代务林人手中,续写新的绿色奇迹。
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